Tag Archives: звільнення за згодою сторін

Як правильно звільнитися з роботи?

Практично всі люди у різні періоди свого життя неодноразово стикаються з різноманітними питаннями, що стосуються звільнення з роботи. При цьому не суттєво, чи це було рішення роботодавця, чи працівника – в любому випадку необхідно знати, як правильно звільнитися з роботи, щоб ця процедура була в рамках закону і потім не виникало непорозумінь між працедавцем і… Read More »

Порядок звільнення з роботи і розрахунку при звільненні працівника

Роботодавець або уповноважений ним орган повинен в день звільнення працівника видати йому оформлену належним чином трудову книжку та здійснити повний розрахунок. Термін розрахунку при звільненні працівника з роботи регламентований у статті 166 Кодексу законів про працю. При звільненні працівника з ініціативи роботодавця або уповноваженого роботодавцем органу йому необхідно видати у день звільнення копію наказу. Як… Read More »

Звільнення з роботи за згодою сторін та при закінченні строку дії трудового договору

При розриві трудового договору між працівником і роботодавцем за згодою сторін, як вказано в пункті 1 статті 36 Кодексу законів про працю, має бути відповідне волевиявлення не тільки працівника, але й роботодавця. Таке звільнення з роботи і припинення дії трудового договору потрібно відрізняти від звільнення працівника за власним бажанням, яке, згідно статті 38 Кодексу законів… Read More »